Contenido:
Unidad 1. Introducción a la sociología de las organizaciones ¿Qué son las organizaciones?
- Giddens, A. (2000). Sociología. Alianza Editorial. Textos. Apartado 1 ¿Qué es la sociología?
- Marqués, V. (2006) No es natural- Para una sociología de la vida cotidiana. Anagrama
- Mayntz, R. (1990). Sociología de la organización. Alianza Editorial. Capítulo 1 (pp 11 a 34).
- Fernández Schwanek, N. (2020).La construcción de la modernidad: el nacimiento de la sociología. Apunte de cátedra.
Unidad 2. El entorno y la estructura organizacional. Cambio organizacional.
- De la Garza Toledo, E. (2009). Hacia un concepto ampliado de trabajo. Trabajo, empleo, calificaciones profesionales, relaciones de trabajo e identidades laborales, 1, 111-140
- Marin, Lucas (2013). Sociología de las organizaciones. Editorial Fragua. Cap. 2.
- Mills, C. W. (1961). La imaginación sociológica (Vol. 2). Fondo de Cultura Económica. Capítulo 1
- Pastore, R. E. (2010). Un panorama del resurgimiento de la economía social y solidaria en la Argentina. Revista de ciencias sociales, 2(18), 47-74.
- Wehle, B. (2002) “Modelos de gestión de recursos humanos y nuevas competencias profesionales”, en Unidad en la diversidad. Estudios laborales en los 90, Bialakowsky, A.,
Unidad 3. La tecnología y su relación con las organizaciones. Innovación y aprendizaje organizacional.
- Castells, M. (2004). La era de la información: economía, sociedad y cultura (Vol. 1). Siglo XXI. Prólogo.
- Han, B. C. (2014). Psicopolítica: neoliberalismo y nuevas técnicas de poder. Herder Editorial. Capítulos: Biopolítica (pp. 17-18), El dilema de Foucault (pp. 19 a 21) y El Big Brother amable (pp. 26-27).
-Sadin, Éric. (2020) La silicolonización del mundo. La irresistible expansión del liberalismo digital. Editorial Caja Negra. Introducción: El malestar en la cultura y la luz resplandeciente del Pacífico (pp. 13 a 46). Parte 2 Silicon Valley: una “visión de mundo”. Apartado 5: Un softtotalitarismo digital. (pp 131 a 140). Parte 4 Psicopatología de Silicon Valley. Apartado 4: La era del individuo-tirano (pp. 229 a 237).
- OIT (2025). Encuesta sobre trabajadores en plataformas digitales basadas en la web: Nuevos Datos para la región de América Latina y el Caribe (pp. 2 a 23). Disponible en: https://www.ilo.org/es/publications/encuesta-sobre-trabajadores-en-plataformas-digitalesbasadas- en-la-web
Unidad 4. Poder, dominación y conflicto.
Obligatoria
Foucault, M. (2001). Los anormales (Vol. 217). Ediciones Akal. Clase del 15 de enero de 1975
(pp. 39 a 59).
Foucault, M., Álvarez-Uría, F., & Varela, J. (1992). Microfísica del poder. La Piqueta. Capítulo 6:
Cuerpo y poder (pp. 103 a 110).
Han, B. C. (2014). Psicopolítica: neoliberalismo y nuevas técnicas de poder. Herder Editorial.
Capítulo: La crisis de la libertad (pp. 6 a 12).
Weber, M. (1969). Economía y Sociedad. Fondo de Cultura Económica. Capítulo: Poder y
dominación, punto 16 (pp. 43). Capítulo Tipos de dominación (pp.170 a 204)
Unidad 5. Género y cultura organizacional
-Fernández, Ana María. (2010) La mujer de la ilusión: pactos y contratos entre hombres y mujeres. Paidós.
- Morgan, G. (1990). Imágenes de la organización Alfaomega Ra-Ma Cap 5: La Creación de la realidad social: las organizaciones como culturas. Capítulo 5.
- Preciado, B. (2019). Un apartamento en Urano. Crónicas del cruce. Anagrama.
- Schein, E. (1988) La cultura empresarial y el liderazgo. Una visión dinámica. Plaza Janes. Cap: Cultura empresarial: una definición.
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